
Khí thế thi đua tại Than Cao Sơn
Năm 2025, Công ty CP Than Cao Sơn được giao sản lượng than nguyên khai 4 triệu tấn; bốc xúc 60 triệu m3 đất đá. Những ngày tháng 5 này, không khí lao động sản xuất diễn ra sôi động, khẩn trương tại các khai trường của Công ty.
Quý I/2025, Công ty CP Than Cao Sơn triển khai sản xuất trong bối cảnh gặp nhiều khó khăn do thủ tục mở rộng giấy phép khai thác, thay đổi địa chất phức tạp, diện khai thác chật hẹp. Do đó, ngay từ đầu năm, Công ty đẩy mạnh sản xuất than sạch từ sản phẩm ngoài than, bóc đất khai thác khu vực lòng moong, tăng cường pha trộn, chế biến đáp ứng tiêu thụ. Kết thúc quý I, đơn vị khai thác trên 802.000 tấn than nguyên khai; sản xuất than sạch đất trên 13,2 triệu m3; doanh thu đạt trên 2.300 tỷ đồng.
Bước vào quý II, Công ty tập trung đẩy mạnh khai thác với sản lượng than nguyên khai dự kiến đạt 930.000 tấn, lũy kế 6 tháng đầu năm đạt trên 1,7 triệu tấn. Đặc biệt, trong Tháng Hành động về an toàn - vệ sinh lao động, Tháng Công nhân năm 2025, Công đoàn Công ty phối hợp cùng các phòng, ban chuyên môn tổ chức Lễ phát động thi đua và ký kết giao ước thi đua. Thông qua lễ phát động, các đơn vị đẩy mạnh công tác tuyên truyền, nâng cao ý thức cho CNVC-NLĐ chấp hành nội quy lao động và nội dung tự chủ an toàn, chủ động triển khai các biện pháp cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động, nâng cao chất lượng mạng lưới an toàn - vệ sinh viên. Đồng thời, tăng cường các hoạt động tự kiểm tra, giám sát và có biện pháp cụ thể để khắc phục những tồn tại, ngăn ngừa nguy cơ xảy ra tai nạn lao động. Các tổ chức công đoàn bộ phận phát huy vai trò nòng cốt trong công tác quản lý lao động, nâng cao năng suất lao động, năng lực thiết bị, thực hành tiết kiệm, phát huy sáng kiến, làm tốt công tác an toàn, đăng ký công trình phần việc khó, thực hiện tốt nội quy, quy định của Công ty.
Anh Mai Hoàng Anh (công nhân tổ máy khoan DML 09, Công trường khoan) chia sẻ: 3 tháng đầu năm nay, công trường khoan đã hoàn thành 105,5% kế hoạch được giao. Tôi được tuyên dương tấm gương tiêu biểu “Người thợ mỏ - Người chiến sĩ”. Phát huy kết quả đạt được, tôi cùng tập thể cán bộ, người lao động đơn vị tiếp tục phấn đấu hoàn thành thắng lợi các chỉ tiêu sản xuất được giao trong tháng 5 cũng như quý II, như thực hiện 123.000m khoan sâu, tiết kiệm 3% chi phí sản xuất, đảm bảo tuyệt đối an toàn người và thiết bị, thực hiện 1 sáng kiến và 1 công trình phần việc khó do công đoàn đơn vị đảm nhận.
Trên các khai trường Công ty CP Than Cao Sơn, công tác chăm lo đời sống người lao động luôn được chú trọng. Xác định nguồn nhân lực là yếu tố quan trọng hàng đầu để thúc đẩy sản xuất kinh doanh, Than Cao Sơn đã cụ thể hóa bằng những hành động, giải pháp nhất quán, như: Đầu tư công nghệ thiết bị phục vụ bảo vệ môi trường; thường xuyên lắng nghe, giải quyết các kiến nghị chính đáng của người lao động; đảm bảo việc làm, thu nhập ổn định và nâng cao chất lượng, cải thiện đời sống tinh thần cho người lao động...

Chị Nguyễn Thu Thanh (Tổ trưởng Tổ sàng 3, công trường Sàng tuyển - Tiêu thụ) chia sẻ: Với đặc thù của mỏ lộ thiên, người lao động phần lớn phải làm việc ngoài trời, nên Công ty đã có nhiều giải pháp nhằm đảm bảo sức khỏe cho chúng tôi. Ví dụ như các chòi vận hành đều có điều hòa, mái che, đợt nắng nóng cao điểm còn bổ sung nước làm mát. Các chính sách khen thưởng kịp thời, động viên cá nhân, tập thể có thành tích tốt trong lao động sản xuất cũng tạo động lực tinh thần, khơi dậy trách nhiệm và ý thức kỷ luật trong mỗi người.
Theo lãnh đạo Công ty CP Than Cao Sơn, thời gian tới, đơn vị đẩy nhanh tiến độ giải quyết thủ tục giấy phép phục vụ duy trì khai thác; thực hiện tốt công tác bảo vệ tài nguyên, ranh giới mỏ, bảo đảm trật tự trong khai thác, chế biến, vận chuyển tiêu thụ than; thường xuyên rà soát công tác đảm bảo an toàn bờ mỏ, an toàn khí lộ thiên; công tác giám sát an toàn - vệ sinh lao động, hạn chế tối đa tai nạn lao động và sự cố thiết bị trong quá trình sản xuất, giữ vững mục tiêu an toàn cả năm. Ngoài ra, đơn vị tăng cường đầu tư cải tiến kỹ thuật, chuyển đổi số toàn diện, góp phần hiện đại hóa công tác điều hành, giảm sức lao động trực tiếp và nâng cao năng suất.
Ý kiến ()