Công đoàn Công ty Than Nam Mẫu: Điểm tựa để không ai bị bỏ lại phía sau

Trong hành trình xây dựng tập thể thợ mỏ đoàn kết, trách nhiệm và gắn bó lâu dài với nghề, Công ty Than Nam Mẫu - TKV không chỉ chú trọng nâng cao thu nhập, cải thiện điều kiện làm việc, mà còn đặc biệt quan tâm đến chăm lo toàn diện đời sống vật chất và tinh thần cho người lao động. 

"Với phương châm “Không ai bị bỏ lại phía sau”, nhiều năm qua Công đoàn Công ty đã phối hợp hiệu quả với chuyên môn triển khai hàng loạt chương trình phúc lợi mang tính nhân văn sâu sắc: Hỗ trợ nhà ở cho công nhân, chương trình “Mái ấm Công đoàn”, tặng sổ tiết kiệm, bảo hiểm thân thể, tổ chức xe giường nằm đưa đón thợ lò, chuyến xe cuối tuần về quê, bữa cơm Công đoàn, khám sức khỏe định kỳ, du lịch nghỉ dưỡng phục hồi sức khỏe… Mỗi hoạt động đều thể hiện sự thấu hiểu, sẻ chia và chăm lo chu đáo đến từng hoàn cảnh cụ thể”, ông Đỗ Quang Trung, Chủ tịch Công đoàn Công ty Than Nam Mẫu, chia sẻ.

Chỉ riêng trong năm 2024, Công ty đã nghiệm thu và bàn giao 14 căn “Mái ấm Công đoàn” cho các gia đình công nhân có hoàn cảnh khó khăn. Một trong những trường hợp đặc biệt là anh Phạm Trọng Đại, công nhân Phân xưởng Vận tải lò 2. Gia đình đông con, vợ làm công nhân may thu nhập thấp, mẹ già đau yếu, cả nhà từng sống trong căn nhà cấp 4 xập xệ. Bão số 3 (Yagi) năm ngoái đã khiến mái nhà bị tốc bay, không còn nơi trú ngụ.

Trước tình cảnh ấy, Công đoàn Công ty đã đề xuất hỗ trợ 120 triệu đồng từ Công đoàn Than – Khoáng sản Việt Nam (80 triệu đồng) và quỹ phúc lợi Công ty (40 triệu đồng). Nhờ nguồn động viên quý giá, anh Đại mạnh dạn vay thêm để xây dựng ngôi nhà mới khang trang trị giá hơn 500 triệu đồng. Căn nhà trở thành món quà lớn với cả gia đình anh sau nhiều năm sống trong thiếu thốn.

Anh Phạm Trọng Đại chia sẻ: “Gia đình tôi được Công đoàn TKV và Công đoàn Công ty hỗ trợ rất nhiệt tình để xây nhà, khắc phục hậu quả sau bão Yagi. Nhờ đó, vợ chồng tôi có nơi ăn chốn ở ổn định, đón Tết 2025 trong niềm vui trọn vẹn, an tâm công tác”.

Không dừng lại ở hỗ trợ cá nhân khó khăn, Than Nam Mẫu còn là đơn vị tiên phong trong ngành hầm lò xây dựng khu chung cư kiểu mẫu cho người lao động, gồm 4 lô nhà hiện đại, sạch đẹp, đáp ứng chỗ ở miễn phí cho hơn 600 công nhân. Trong đó có 39 căn hộ gia đình được bố trí cho công nhân khó khăn hoặc có nhiều đóng góp cho Công ty.

Anh Hoàng Viết Dũng, công nhân Phân xưởng Vận tải lò 2, là một trong những người được bố trí căn hộ gia đình 120m². Gia đình anh có 6 người, trước đây phải thuê trọ chật hẹp. Từ ngày được ở miễn phí trong căn hộ đầy đủ tiện nghi, đời sống ổn định, kinh tế bớt gánh nặng, các con có điều kiện học tập tốt hơn.

Anh Hoàng Viết Dũng bày tỏ: “Gia đình tôi đã được ở khu chung cư này 5 năm. Nhờ sự quan tâm của lãnh đạo Công ty và các cấp Công đoàn, chúng tôi tiết kiệm được rất nhiều chi phí, có điều kiện chăm lo cho con cái và tích lũy tài chính cho tương lai”.

Không chỉ là nơi ở, khu chung cư còn là không gian sống hiện đại với đầy đủ thiết chế văn hóa phục vụ người lao động: Phòng gym, bóng bàn, bi-a, thư viện sách, khu sinh hoạt chung, sân chơi... giúp công nhân và gia đình thư giãn, rèn luyện sức khỏe sau giờ làm việc.

Chia sẻ về định hướng hoạt động, ông Đỗ Quang Trung, Chủ tịch Công đoàn Công ty Than Nam Mẫu, khẳng định: “Chúng tôi xác định rõ trách nhiệm của Công đoàn là chăm lo toàn diện cho người lao động, không để ai bị bỏ lại phía sau. Mỗi đoàn viên, công nhân đều là thành viên trong một đại gia đình, và Công đoàn sẽ luôn đồng hành để bảo vệ quyền lợi, nâng cao đời sống, tạo động lực để họ yên tâm gắn bó với nghề”.