Tăng cường công tác xây dựng, chỉnh đốn Đảng

Hiện thực hóa nghị quyết của Đảng, thời gian qua Tỉnh ủy Quảng Ninh đã có nhiều cách làm hiệu quả, sáng tạo trong công tác xây dựng, chỉnh đốn Đảng, nhờ đó tạo được sự đoàn kết, đồng thuận trong toàn Đảng bộ, thực hiện thành công các nhiệm vụ chính trị ở địa phương.

Tỉnh đã chủ động, kịp thời vận dụng sáng tạo các chủ trương, nghị quyết của Đảng vào điều kiện, hoàn cảnh thực tế ở địa phương thông qua nâng cao chất lượng ban hành các chủ trương, cơ chế, chính sách phát triển theo hướng thiết thực, ngắn gọn, khả thi, có trọng tâm, trọng điểm; chú trọng khâu lãnh đạo tổ chức thực hiện, kiểm tra, giám sát, đôn đốc, sơ kết, tổng kết; lựa chọn các vấn đề bức xúc, nổi cộm, hạn chế, yếu kém ở địa phương, cơ quan, đơn vị để tập trung giải quyết theo phương châm “3 rõ” (rõ việc, rõ người chịu trách nhiệm, rõ thời gian hoàn thành). Đặc biệt, BCH Đảng bộ tỉnh, BTV Tỉnh ủy tiếp tục đổi mới mạnh mẽ phương thức lãnh đạo trong tình hình mới, vừa tập trung giải quyết hiệu quả các nhiệm vụ thường xuyên, trước mắt, cấp bách, vừa thực hiện các nhiệm vụ, giải pháp mang tính căn cơ trong trung hạn và dài hạn. Trong năm 2024 tỉnh đã ban hành 8 nghị quyết, 3 chỉ thị, 8 quy chế, 9 quy định, 2 hướng dẫn, 7 chương trình, 103 kế hoạch, 126 báo cáo, 269 kết luận, thông báo… Đồng thời đẩy mạnh ứng dụng đồng bộ CNTT trong hoạt động lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành của các cơ quan, đơn vị, địa phương từ tỉnh đến cơ sở.  

Việc phân cấp, phân quyền, ủy quyền và nâng cao hiệu quả phối hợp trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành, gắn với ràng buộc trách nhiệm, tăng cường kiểm tra, giám sát, kiểm soát quyền lực tiếp tục được quan tâm chỉ đạo đạt nhiều kết quả tích cực. Cấp ủy, tổ chức đảng các cấp tiếp tục đổi mới phương pháp, phong cách, lề lối làm việc đảm bảo khoa học, dân chủ, gần dân, sát dân, vì dân, đặc biệt đội ngũ cán bộ, đảng viên đã chú trọng bám sát thực tiễn, chịu khó học hỏi, nói đi đôi với làm và làm đến cùng, dứt điểm, có quyết tâm cao, hành động quyết liệt, hiệu quả.

Các cấp ủy từ tỉnh đến cơ sở luôn quan tâm nắm bắt diễn biến tư tưởng của cán bộ, đảng viên bằng nhiều cách, nhất là thông qua sinh hoạt chi bộ, giao ban chuyên môn, trao đổi công tác… Việc quán triệt và triển khai các nghị quyết của Đảng, học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh được các cấp ủy, đơn vị quan tâm triển khai với nhiều hình thức hấp dẫn, tạo sức lan tỏa mạnh mẽ, thu hút đông đảo cán bộ, đảng viên và nhân dân trong tỉnh học tập. Cụ thể chỉ đạo quyết liệt, triển khai nghiêm túc, hiệu quả Nghị quyết Hội nghị Trung ương 4, 5, 6, 8 (khoá XIII), gắn với đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; thường xuyên rà soát, hoàn thiện các quy chế, quy định, quy trình, cơ chế phối hợp liên quan đến tổ chức và hoạt động của cấp ủy, tổ chức đảng, đảm bảo tuân thủ nguyên tắc tập trung dân chủ; tăng cường bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng, đấu tranh phản bác các quan điểm sai trái, thù địch trong tình hình mới, thí điểm triển khai mô hình Chi bộ 35; quán triệt, triển khai Quy định số 144-QĐ/TW ngày 9/5/2024 của Bộ Chính trị "Quy định chuẩn mực đạo đức cách mạng của cán bộ, đảng viên trong giai đoạn mới" và đẩy mạnh đấu tranh, ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa”...

Cũng trong năm 2024 Tỉnh ủy chỉ đạo công tác kiện toàn nhân sự, điều động, phân công, bổ nhiệm cán bộ chủ chốt các cấp đáp ứng yêu cầu, đảm bảo đúng các quy định của trung ương, khách quan, công khai, dân chủ; gắn kết chặt chẽ công tác nhân sự cấp ủy với phương án sắp xếp, bố trí, phân công hợp lý, khoa học, “đúng người, đúng  việc”; chỉ đạo xây dựng, thực hiện mô hình “Chi bộ 4 tốt”, “Đảng bộ cơ sở 4 tốt” trong Đảng bộ tỉnh; ban hành 3 quy định mới về công tác quản lý và thực hiện chính sách cán bộ, bảo đảm điều chỉnh, cập nhật phù hợp với các quy định của trung ương, khắc phục những nội dung bất cập và tăng phân cấp trách nhiệm trong triển khai thực hiện. Đồng thời triển khai rà soát, bổ sung quy hoạch cán bộ nhiệm kỳ 2020-2025 (2021-2026); ban hành Quyết định số 1324-QĐ/TU (ngày 5/2/2024) về sắp xếp tổ chức bộ máy các cơ quan chuyên trách tham mưu, giúp việc của Tỉnh ủy theo Quy định số 137-QĐ/TW ngày 1/12/2023 của Ban Bí thư; chỉ đạo tiếp tục thực hiện tinh giản biên chế gắn với cơ cấu lại, nâng cao chất lượng đội ngũ CBCCVC theo vị trí việc làm để nâng cao chất lượng đội ngũ và hiệu quả hoạt động, tinh gọn tổ chức, bộ máy. Đến nay đã  giảm: 1 đơn vị sự nghiệp thuộc sở, 17 đơn vị sự nghiệp thuộc UBND cấp huyện, 6 đơn vị hành chính cấp xã, 7 chỉ tiêu biên chế công chức, 978 chỉ tiêu người làm việc hưởng lương từ NSNN, 90 CBCC cấp xã so với năm 2023.

Công tác kiểm tra, giám sát, thanh tra, điều tra, truy tố, xét xử tiếp tục được lãnh đạo, chỉ đạo tăng cường toàn diện, có trọng tâm, trọng điểm. Trong đó việc giám sát, kiểm tra các cấp, kiểm tra khi có dấu hiệu vi phạm gắn với xử lý trách nhiệm cán bộ, đảng viên tiếp tục được chú trọng. Đặc biệt là tăng cường công tác tự kiểm tra, tự giám sát của cấp ủy, tổ chức đảng và các tổ chức trong hệ thống chính trị, kịp thời phát hiện từ nội bộ để chấn chỉnh ngay những vi phạm từ khi mới phát sinh, từ xa, từ sớm, từ cơ sở, không để vi phạm nhỏ tích tụ thành khuyết điểm, sai phạm lớn. Trong năm 2024 cấp ủy các cấp đã tiến hành kiểm tra đối với 1.688 tổ chức đảng và 7.113 đảng viên, giám sát đối với 1.524 tổ chức đảng và 5.955 đảng viên; thi hành kỷ luật 334 đảng viên (bằng 103,4% so với năm trước, trong đó có 47 cấp ủy viên, chiếm 14% tổng số đảng viên bị kỷ luật), 5 tổ chức đảng (bằng 100% so với năm trước). UBKT các cấp đã thi hành kỷ luật 106 đảng viên (bằng 139,4% so với năm trước, trong đó có 27 cấp ủy viên, chiếm 25,4% tổng số đảng viên bị kỷ luật); 5 tổ chức đảng.  

Nhờ đẩy mạnh công tác xây dựng, chỉnh đốn Đảng đã góp phần quan trọng củng cố, nâng cao niềm tin của nhân dân vào sự lãnh đạo của Đảng; sự đoàn kết, thống nhất trong nội bộ các cấp ủy, tổ chức đảng từ tỉnh tới cơ sở tiếp tục được giữ vững; dân chủ trong Đảng được mở rộng, tạo sự đồng thuận trong toàn xã hội và cả hệ thống chính trị; tính tiền phong, gương mẫu của cán bộ, đảng viên, nhất là cán bộ lãnh đạo, quản lý, có nhiều chuyển biến tích cực rõ nét.