Trong bối cảnh ngành Than đẩy mạnh tái cơ cấu, ứng dụng KHCN và chuyển đổi số, công tác xây dựng Đảng tiếp tục được Đảng bộ Than Quảng Ninh xác định là nhiệm vụ trọng tâm, xuyên suốt. Trong đó, phát triển đảng viên mới, nhất là trong lực lượng công nhân lao động trực tiếp sản xuất, không chỉ góp phần củng cố tổ chức Đảng, mà còn tạo nguồn cán bộ kế cận, bảo đảm vai trò lãnh đạo của Đảng trong mọi hoạt động của doanh nghiệp.
Đảng bộ Than Quảng Ninh hiện là một trong những đảng bộ có quy mô lớn của tỉnh với 47 chi bộ, đảng bộ cơ sở trực thuộc, gồm 23.018 đảng viên. Sau khi tiếp nhận thêm 18 chi, đảng bộ cơ sở từ Đảng bộ TKV, nhiệm vụ củng cố tổ chức Đảng và phát triển đảng viên càng đặt ra yêu cầu cao hơn đối với toàn Đảng bộ.
Xác định phát triển đảng viên là nhiệm vụ thường xuyên, Đảng ủy Than Quảng Ninh đã chỉ đạo các cấp ủy cơ sở gắn công tác tạo nguồn với các phong trào thi đua lao động sản xuất, học và làm theo Bác, xây dựng hình ảnh “Người thợ mỏ - Người chiến sĩ” và các hoạt động của tổ chức đoàn thể. Trong 4 tháng đầu năm 2026, Đảng ủy Than Quảng Ninh đã mở 6 lớp bồi dưỡng nhận thức về Đảng cho 532 quần chúng ưu tú; 2 lớp bồi dưỡng lý luận chính trị cho 183 đảng viên mới. Đây là nguồn nhân lực quan trọng để xem xét, kết nạp những quần chúng tiêu biểu vào Đảng.
Đồng chí Bùi Xuân Vững, Trưởng Ban Tổ chức Đảng ủy Than Quảng Ninh, cho biết: Đảng ủy Than Quảng Ninh luôn xác định phát triển đảng viên phải đi đôi với nâng cao chất lượng. Chúng tôi đặc biệt quan tâm tạo nguồn từ công nhân trực tiếp sản xuất, đoàn viên, thanh niên ưu tú và những cá nhân có thành tích nổi bật trong lao động, sáng tạo, góp phần xây dựng đội ngũ đảng viên trẻ có bản lĩnh chính trị, trình độ chuyên môn đáp ứng yêu cầu phát triển của ngành Than trong giai đoạn mới.
Một trong những điểm nổi bật của công tác xây dựng Đảng trong Đảng bộ Than Quảng Ninh là việc triển khai đồng bộ các giải pháp phát triển đảng viên ngay từ đầu năm. Chỉ tính riêng dịp kỷ niệm 96 năm Ngày thành lập Đảng 3/2 (1930-2026), toàn Đảng bộ đã kết nạp 31 đảng viên mới. Trong các đợt kết nạp vào ngày 19/5 và 13/7, toàn Đảng bộ sẽ kết nạp thêm 435 đảng viên mới. Như vậy, tổng số đảng viên mới dự kiến kết nạp trong 7 tháng đầu năm đạt 466 đồng chí, bằng 65,6% kế hoạch năm. Con số này cho thấy tiến độ thực hiện đang vượt khá xa so với yêu cầu bình quân, tạo dư địa thuận lợi để hoàn thành và có thể vượt chỉ tiêu cả năm.
Theo đánh giá của Đảng ủy Than Quảng Ninh, kết quả trên có được là nhờ sự chủ động của các tổ chức Đảng cơ sở trong phát hiện, bồi dưỡng quần chúng ưu tú; đồng thời phát huy hiệu quả vai trò của Đoàn Thanh niên, Công đoàn và Hội Cựu chiến binh trong công tác giới thiệu nguồn phát triển Đảng. Đảng viên mới Nguyễn Văn Thịnh, công nhân Phân xưởng Khai thác 2 (Công ty Than Nam Mẫu), chia sẻ: Được đứng trong hàng ngũ của Đảng là niềm vinh dự lớn đối với tôi. Quá trình phấn đấu giúp tôi trưởng thành hơn trong công việc, nâng cao ý thức trách nhiệm và tinh thần tiên phong trong lao động sản xuất.
Trong công tác phát triển Đảng, Đảng ủy Than Quảng Ninh đặc biệt coi trọng chất lượng đảng viên mới. Công tác bồi dưỡng nhận thức chính trị, giáo dục lý tưởng cách mạng được triển khai bài bản, gắn với thực tiễn sản xuất kinh doanh của các đơn vị. Bên cạnh đó, việc đổi mới sinh hoạt chi bộ, thực hiện nghiêm Chỉ thị số 50-CT/TW ngày 23/7/2025 của Ban Bí thư về nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ trong giai đoạn mới đã góp phần nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của các tổ chức cơ sở Đảng, tạo môi trường thuận lợi để đảng viên trẻ rèn luyện, trưởng thành.
Đồng chí Nguyễn Huy Nam, Phó Tổng Giám đốc TKV, Bí thư Đảng ủy Than Quảng Ninh, cho biết: Để hoàn thành mục tiêu kết nạp 710 đảng viên trong năm 2026, Đảng ủy Than Quảng Ninh tiếp tục chỉ đạo các cấp ủy cơ sở rà soát, bổ sung nguồn phát triển Đảng; tập trung vào lực lượng công nhân trực tiếp sản xuất, kỹ sư trẻ, cán bộ quản lý có triển vọng và đoàn viên thanh niên ưu tú. Đồng thời, tiếp tục nâng cao chất lượng công tác giáo dục chính trị tư tưởng; phát huy vai trò của các tổ chức đoàn thể trong phát hiện, bồi dưỡng nhân tố mới; gắn công tác phát triển đảng viên với các phong trào thi đua lao động sản xuất, chuyển đổi số và đổi mới sáng tạo.
Năm 2026 là năm diễn ra nhiều sự kiện có ý nghĩa đặc biệt đối với ngành Than, trong đó có kỷ niệm 90 năm Truyền thống công nhân Vùng mỏ - Truyền thống ngành Than và 30 năm thành lập Đảng bộ Than Quảng Ninh. Đây cũng là dịp để các tổ chức Đảng tiếp tục khơi dậy niềm tự hào, ý chí phấn đấu của đội ngũ công nhân mỏ. Từ kết quả đạt được trong những tháng đầu năm, hoàn toàn có cơ sở để tin rằng Đảng bộ Than Quảng Ninh sẽ hoàn thành mục tiêu phát triển đảng viên năm 2026. Quan trọng hơn, mỗi đảng viên mới được kết nạp sẽ góp phần bổ sung nguồn sinh lực mới cho tổ chức Đảng, tiếp nối truyền thống “Kỷ luật và đồng tâm”, xây dựng Đảng bộ Than Quảng Ninh ngày càng trong sạch, vững mạnh, đáp ứng yêu cầu phát triển của ngành Than và sự nghiệp phát triển của Quảng Ninh trong giai đoạn mới.
