Chiều 6/3, Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam tổ chức hội nghị gặp mặt nữ CNVC-LĐ tiên tiến nhân dịp kỷ niệm 116 năm Ngày Quốc tế phụ nữ (8/3). Tham dự hội nghị có lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam, Tập đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV), Công đoàn TKV và 116 nữ CNVC-LĐ điển hình tiên tiến.
Năm 2025, phong trào nữ CNVC-LĐ và hoạt động công tác nữ công các cấp trong toàn Tập đoàn TKV có nhiều đổi mới, tạo sức lan toả, thu hút đông đảo chị em tham gia, hoàn thành các mục tiêu, chương trình, kế hoạch đề ra. Nhiều hoạt động được tổ chức với quy mô lớn, nội dung phong phú, hình thức đa dạng, có sức lan tỏa sâu rộng, được cấp ủy, chuyên môn và tổ chức công đoàn các cấp ghi nhận, nhận được sự hưởng ứng tích cực của nữ CNLĐ.
Công tác tuyên truyền, vận động được quan tâm đổi mới, từng bước ứng dụng công nghệ thông tin, nâng cao hiệu quả truyền thông và kết nối giữa các cấp công đoàn. Công tác chăm lo sức khoẻ, đời sống vật chất, tinh thần toàn diện cho nữ CNVC-LĐ được thực hiện thường xuyên, liên tục, đa dạng. Các nữ lãnh đạo, quản lý, cán bộ, CNLĐ luôn nêu cao tinh thần trách nhiệm, gương mẫu, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, góp phần thúc đẩy đơn vị và Tập đoàn phát triển mạnh mẽ.
Năm qua, các cấp công đoàn đã tổ chức 99 cuộc tuyên truyền, phổ biến các chuyên đề về chính sách, pháp luật lồng ghép các nội dung liên quan về giới với nhiều hình thức đa dạng; kịp thời đề xuất hỗ trợ cho 10 nữ CNLĐ gặp rủi ro, biến cố đột xuất với tổng số tiền 48 triệu đồng; hỗ trợ 52 nhà “Mái ấm Công đoàn” với tổng số tiền là 3,72 tỷ đồng; có 577 sáng kiến, cải tiến kỹ thuật và 87 công trình do nữ lao động đăng ký, đảm nhận, góp phần nâng cao năng suất lao động, hiệu quả sản xuất, kinh doanh của các đơn vị; 100% lao động nữ được khám sức khoẻ định kỳ…
Nhân dịp này, Tổng LĐLĐ Việt Nam, TKV và Công đoàn TKV đã tặng hoa chúc mừng nữ công nhân, viên chức, lao động.
